Mülakatlarda özel hayat ile ilgili soruların çok fazla soruluyor olmasına bir çözüm getirilmeli mi sizce?
Hayatınızda biri var mı ? Evli misiniz ? Neden evlenmediniz ? Eski erkek arkadaşınız ya buraya gelir sizi rahatsız ederse, kurumsal davetlilerimi sana nasıl teslim edeyim? Gebelik belirtiniz var mı? gibi sorular yöneltilmiş biri olarak, bu konuda yaptırım olmasını ümit ederim.
Paylaş
Murat Sakallı
aynen
Hatice Büyükölmez
Teşekkürler cevapladığınız için.
Burak Barkınay
evli misiniz , neden evli değilsiniz, eşiniz ne is yapıyor gibi sorular çalışanın kişiliği, sorumlulukları hakkında bilgi verir
Hatice Büyükölmez
Teşekkürler cevapladığınız için. Elbette bilgi verebilir bir nebze ama yanıltabilir de; bu soruların cevabı ile kişinin işe alınıp alınmaması paralellik gösterilmemeli diye düşünüyorum.
Dara Tunca Furtun
Çalışanın kişiliğini bu sorular belirlemez.
Hatice Büyükölmez
Teşekkürler.
Veysel Dursun
Okurken şok oldum. Böyle sorular sormaya nasıl cüret edebiliyorlar. Aşağılık insanlar.
EBRU CANERMAN
yayınlandığında, bir de benim yazdığımı okuyun. Ana başlığa-paylaşıma cvben yazdım.. 🙁
Hatice Büyükölmez
Cevapladığınız için teşekkürler. Ne yazık ki soruluyor. Ve bir sonraki görüşmeye giderken acaba bunlar ne saçmalayacak diye yola çıkıyorsunuz. Kökenimi sorup, Arnavutluk dediğim için börek açarsanız işe alırım diyen en azından biraz mizahi ancak özel hayat ve de kadınlara yönelik çok özele inmek hoş değil.
Zehra Gök
Bencede iş görüşmelerinde artık şu özel hayatla ilgili soruların sorulmaması lazım
Feride Fulya İçöz
Betül Hanım,
Unutmadan şunu da ekleyeyim. Aynı işverenin beni işe alacağını bilsem de tavrım aynı olurdu. Bunun sizin büyük harfle yazdığınız gibi kafa tutmak ile bir ilgisi yok. Elbette işveren medeni durumu sorabilir ancak yorum yapamaz. Pozisyon gereği belli bir süre evlilik ya da çocuk uygun görülmüyorsa da uygun bir dille açıklanır, sonrasında uygun bir dille böyle bir plan ya da durumun olup olmadığı sorulabilir. Ki bu işler biraz da nasiptir bana göre. Ancak, sen şimdi evlenirsin, çocuk yaparsın ya da neden evlenmedin niye hala bekarsın gibi bir ik sorumlusuna yakışmayacak sorular ile beni bunaltırlarsa ben de mahremiyetime saygı gösterilmesini isterim.
Ersin Demiralay
Bence özel hayatla ilgili sorular sınırlı tarzda olmalı. Çok özel soru sorulması saçma ama iş verene de hak vermek lazım mesela ben çalıştığım bir yere birinin yakını geldi bagra çağra çalışan kişi ile münakaşa yaşandı. Buna benzer durumlar için sorulmalı ama ölçülü olunması gerekir.
Yasin İDE
Bu tür sorulara maruz kalıyorsanız bence tokat gibi cevap yapıştırıp uzaklaşın oradan.
Size bu tür soruları yöneltenlerden işe girdiktikten sonra ne gibi taciz ve sorular geleceğini tahmin edin biraz.
İşin niteliğine göre yeteneklere ve referanslar kaale alınmıyorsa art niyet ararım.
Dara Tunca Furtun
Maalesef bir çözümü yok. Aslında evlilik ve doğumla ilgili soruları, bu sebeplerle izin vermek istemedikleri için soruyorlar. Bayanlar kadar erkekler de bu sorulara maruz kalıyor. Bu soruları sorduklarında zaten ne kadar kötü, ne kadar kurumsallıktan uzak, güzel bir iş ortamı olmadığı görüşünü edindiğim için olmasa da olur düşüncesiyle cevap vermiyorum veya yanlış beyanlarda bulunuyorum.
Hatice Büyükölmez
Cevapladığınız için teşekkür ederim. Ne yazık ki kurumsal yerler de olur olmadık sorular yöneltmekte. Yıllardır evli olup işinden edilmemek için bekarım diyen dostlarım vardı, onlar da o şekilde beyan ediyordu durumunu.
Hayk Purut
Bu konuda size katılıyorum yerden göklere kadar haklısınız, hiçbirimizin özel hayatları patronlarımızı ilgilendirmez.
Hatice Büyükölmez
Teşekkür ederim cevapladığınız için. Ne yazık ki bir çoğu kendini işe vermek yerine patron olduklarını unutup personellerinin özelini takip etmekte. Hayatıma kimse girmesin diye kırk takla atan eski patronuma selam olsun 🙂
ömer satır
gebelik belirtisi sorusu hiç olmamış. şahsen bana sorulsa direk dalarım. aşırı özele müdahale olmuş. aslında tüm bunlar iş talep eden biz sürünenlere fazla maaş isteme ve eğer bu işi kabul ediyorsan kölelik sitemine evet demiş olursun demektir. ayrıca ego savaşına hazırmısın anlamınada gelir. her zaman her yerde söylerim insan kaynaklarındaki kendini şirketin ceo su sanan tuhaf kişiliklere acil müdahale lazım. i.k işi çözülmeden iş hayatı düzelmez. belkide i.k yürüyordur ne bileyim anlamdım 🙂 sevgiler
Hatice Büyükölmez
Merhaba. Cevapladığınız için teşekkür ederim. Evet hem hiç hoş değil hem de her pazartesi odaya çağırıp göbeğin niye şiş demek de hoş değil. IK Sektörünü son bir kaç yıldır başarısız buluyorum. Özellikle firmalara CV iletenleri. Müdahele kesinlikle şart. Sonra böyle iş ortamlarında stresten kendimizi yemeğe veriyoruz ve göbekleniyoruz 🙂
Betul
Omer Satir, “şahsen bana sorulsa direk dalarım” diyorsun da…sana hic gebelik belirtisi sorusu soruldu mu?
ömer satır
empati dersi veriyorum. size ücretisiz, sevgiler
Betul
Empati dersi icin tesekkur edecegim ama eger biraz gercekci olursa tabii.
ömer satır
Betül hanım sorulara cevap verirseniz sizin için daha faydalı olacaktır. zira ben size bir soru sormadım.
Feride Fulya İçöz
Ben genelde özel hayatım yalnızca beni ilgilendirir işimi de etkilemez ikisinin yeri ayrı deyip konuyu kapatıyorum. Kimseye ne zaman evleneceğim, çocuk yapıp yapmayacağım ile ilgili bilgi vermek zorunda değilim
Hatice Büyükölmez
Teşekkürler cevabınız için. Bu kriterlerle işe alıp almamak hiç doğru değil. Ancak cevap vermediğim zaman, bilgi vermediğimiz zaman ters bir tavırla karşılaşıyorum ne yazık ki.
Betul
Feride, bilemiyorum yasin kac ama, seninle mulakat yapan bir isverene veya temsilcisine (i.k) “özel hayatım yalnızca beni ilgilendirir işimi de etkilemez ikisinin yeri ayrı” dersen ki diyebilecegini hic sanmiyorum, adam/kadin mulakati bitirir, ya o anda seninle calisamiyacaklarini bildirir ya da “seni arariz” der ama asla aramazlar.
Sen de isverenin yerinde olsan, sana karsi boylesi KAFA TUTAR bir sekilde konusan/davranan bir kisiyi, degil calismak, kesinlikle gormek, konusmak bile istemezsin.
deniz dağlı
bence güzel bir cevap ve çok da doğru bir cümle. gebelik testine kadar sorgulayan bir işverenle kimse çalışmak istemez azıcık aklı varsa da çalışmamalı bence. belki akılları başlarına gelir de bu tarz biçimsiz sorular sormazlar. bana da bir iş görüşmesinde evli olup olmadığım soruldu bekar olduğumu söylememe rağmen nişanlı olabilmemle alakalı inatlaştılar benimle. bu gebelik testi konusu ise tam bir taciz niteliğinde. kesinlikle kabul edilemez.
Feride Fulya İçöz
Yaşım 30. Eğer ki mülakatı yapan ik daha en baştan biz aslında seni almayı düşünmüyoruz ama işte bir görelim diye çağırdık deyip. sonra da yok sen evlenirsin bir de çocuk yaparsın diye haddine olmayan yorumlar yapma hakkını kendinde buluyorsa ben de üstüne basa basa bunu deme hakkını kendimde bulurum Üstelik bunu diyen evli ve çocuk sahibi bir kadınsa daha da hak bulurum kendimde. Bunu dedim diye işe alınmayacak ve kimse benimle konuşmayacaksa inanın bana kesinlikle ama kesinlikle hayatımın sonuna kadar yalnız ve işsiz kalmaya razıyım.
EBRU CANERMAN
Evli olup, bir çocuğum olduğu halde (hayatımda süpriz bir durum olmadıkça) düzenli bir hayatım olmasına (standart yaşam) rağmen, kurumsal bir yerde, istediğim bölüm ve sektörde işe girecekken, 5. mülakatı da geçmiş biri olarak; “en son soru olarak , 2. çocuğu düşünüyor musunz?” gibi bir soru aldım,son mülakat ve son soru,afalladım, “daha çocuğum çok ufak vb” gibi (uzatmayayım) cvplarla geçiştirdim.çünkü bu sorunun nasıl kati bir cvbı olabilr ki? ya tamam, ya devam diyecek kişinin gözlerinin içine bakıyordum, dürüst olmak en doğrusu diye ucu açık cvplar verdim,çünkü hakikaten bunun kesin cvbı olamz ki.En sonda bana verdiği yanıt şu oldu kişinin; “biz sizi eğiticez oryantasyon sürecinde,işe alıştırıp, adapte edeceğiz, tam herşey yoluna girecek vs derken bizlere hamileyim,kaza oldu vb şeylerle gelmeniz kabul edilebilir bir ihitmal olmayacağı için sizi elemek zorundayım” cvbı aldım, o anı unutamıyorum, avuçlarımın arasından kaydı gitti hayalini kurduğum iş.. Demem o ki, ben de bu tür durumlar ne ilk ne son olacak, ne tamamen işe adapte, ne de özel hayata esir yaşayan kişilerden değilim ,dengeyi kurabilen biri olup olmadığımı test etmelerini bekelrdim. Çünkü kimse özel hayatından izole olarak bir işe giremez, giremez. bunun bekenmesi (içimde kaldı diyemedim) ÇOK SAÇMA!! idi.. :((
Necdet Bilirer
aslında kimse bu soruların sorulmasını istemiyor buna işveren de dahildir .
ama şunu da unutmayın işveren de işi talep edende kendisini güvence altına almak ister
gerek resmi gerek kurumsal özel iş yerleri bu tür soruları bilinçli veya bilinçsiz bir şekilde sorar
bilinçli bir şekilde soranların iş talebinde bulunan kişiyi iki şekilde değerlendirmeye alır.
-dikkat ve hakimiyeti ölçmek,( ki bu konuda kendi içinde bir derya kadar engindir)
-işi talep edenin doğacak olan sosyal hakları ve sosyal yaşantısından kaynaklanacak riskleri saptamak
Cüneyt Sağlam
Merhaba. Sosyoloji okuyormuşsunuz. Ben de sosyolojide yeni yüksek lisansı bitirdim ama şu ana sosyolojiye dair ya da sosyoloji disiplinine yakın herhangi bir çalışma alanı bulamadım. En son bir rehberlik ve psikolojik danışmanlığı için başvurmuştum hala haber bekliyorum. Mesleki kariyeriniz olarak sosyoloji okumanız ya da felsefe, psikoloji, antropoloji gibi alt/yan disiplinlere sahip olmanız akademik kariyer için artı yüklü bir değer getirecektir. Bu arada bir iş bulabildiniz mi? Bana da evlendiniz mi, bir aday var mı gibi son görüştüğüm bir kurum sormuştu. Ama soran bir erkekti tabi 🙂 Bu tür şeyler Türkiye şartları altında kadın ve kadın olma cinsiyetinin “cinsiyet eşitsizliği, cinsiyet üzerinde tahkküm kurma iktidarı” olarak okunabilir. Saygılar
Halil KILIÇ
İş görüşmesinde özel hayat sorulmasını doğru bulmuyorum. Son iş görüşmemde yine özel hayat sorusu ile karşılaştım. Bu bir iş görüşmesi o yüzden özel hayatımı konuşmak istemiyorum dediğimde sinirli ve tersleyici bi tepkiyle karşılaştım. Görüşmelerde kesinlikle özel hayat sorulmamalı ve bu sorulara karşı bir yaptırım olmalı.
ŞEBNEM ÜNAL
Katılıyorum. Hele bir de demezler mi? tamam bekarsınız yakın zamanda evlilik düşünüyor musunuz diye? arkadaş bu kader kısmet işi. İnsan hayatında neyin garantisi var evlilik gibi bir durumun ön görüsünü yapalım. Liyakat, vasıf ve yeteneklere bakacaklarına nelere dikkat ediyorlar.
Hatice Büyükölmez
Teşekkür ederim. Çok doğru. Ben “Evlenmeyi düşünmüyorum” diyorum artık son çare bu sefer de “Neden?” diyorlar 🙂 Yeteneklerden başlasalar özgeçmişte incelemeye keşke. Nerelisiniz? Evli misiniz? çok daha mühim.